2022年09月16日

つよみABC理論

大正事業所のOT城平です。

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2022年08月29日

【つよみ】興味とコミュニケーション PT谷中

大正事業所のPT谷中です。

今回は【つよみ】というテーマで研修を行っています。
私の【つよみ】は、多趣味で興味を持ちやすいことです。
それが、利用者様との関わりの中でコミュニケーション能力の向上につながっていると感じています。
私自身を客観的に見て、なぜ興味を持ちやすいのかを自己分析したことを発表しています。

次回はそれらをどういうふにコミュニケーションに活かしているか発表しようと思います。


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2022年07月10日

令和4年度 大正事業所研修スタート 【つよみ】  第1回 脳卒中の予後予測 担当:飛永

大正事業所、運営責任者、理学療法士の飛永です。
令和4年度の研修テーマは【つよみ】

今年度もオンライン機能、音声録音等を用いて全職員参加型で実施していきます。
体験談の振り返りやトークを発表する【タメトーク】とあわせて、週1回の頻度で継続していきます。

令和2年度から、コロナ禍に負けず継続出来ていることは、
紛れもなく職員皆様のご理解とご協力あってのことです。

【つよみ】
→興味のあること、得意なこと、学びたいこと等であればOK

個人が【つよみ】を活かすことで、個人のやりがいや、組織力につながるはずだと信じています。


第1回は私が担当させて頂きます。
タイトルは、脳卒中の予後予測

我々リハビリ職員が、今後さらに求められる能力、また活かせる能力は、
『改善の可能性』を判断することだと私は感じております。

報酬改定内容や、地域の関係職種の方々と関わる中で、強くその判断力が必要と感じています。
その上で、今回は脳卒中の予後予測に関して、参考資料をもとにまとめてみました。

事業所内で実施した際は、データやグラフを共有しておりましたが
その部分については省いております。情報量が少なくなることをご容赦ください。


○研修資料


最近、私が大切だと感じるキーワード
【適時適切】

適しているタイミングで、適しているサービス
を提供することが重要ということです。

例えば、今回の脳卒中予後予測のリハビリという観点でいうと以下のようになります。

・訪問看護ステーションからのリハビリ
 看護師とリハビリ職員と連携しながら、退院後の合併症予防を軸に介入
 転倒や疼痛予防はもちろんのこと、肺炎や尿路感染予防、および精神面のケアも重要です。
・医療機関からのリハビリ
 退院後早期は価値がより高いため、頻度を最大にして介入
 ※令和3年の介護報酬改定において訪問リハビリは、退院後3ヶ月間最大240分まで可能(例:週6×40分)
  回復期病棟では1日平均が6単位以上(120分以上)であることを考えると、
  1週間240分は決して多すぎることはないと感じています。


今後、【改善の可能性】を判断することも踏まえ
【適時適切】なサービス提供をすることは
ご利用者様、ご家族様にとってより有益なものになると確信しております。

また令和6年のトリプル改定(医療、介護、障害)でも
より重要視されることは確実です。

私自身まだまだ未熟な部分が多いですが、今後も新しい情報収集の徹底をした上で
目の前の利用者様にとっての最善は何か、常に追求し続けられるように尽力したいと思います。

大正事業所運営責任者
理学療法士 飛永直樹

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2022年06月30日

デイサービスで生け花

こんにちは!大正介護職の村田です。

今回はデイサービスで生け花のイベントを実施したので報告させて頂きます。

このイベントを実施しようと思ったきっかけですが、この利用者様は実務者研修の介護計画を作成するにあたって担当させて頂いた方で、以前は生け花をしていたが体が悪くなってしまったのでやめてしまった。また機会があればしてみたい。
と話をされ、関わらせて頂いた中で可能な限り要望を叶えたいと思い進めていきました。

僕自身生け花に関して分からない事ばかりで、必要な道具は?花の種類はどれがいいのか?等まず生け花の知識を知っていくところからでした。

そして迎えた当日、午後からの利用者様だったので午前中に必要な道具を購入しました。
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ハサミは利用者様が昔使用していたのを持ってきて頂けるという事だったので、剣山と器を用意しました。

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花はユリ、アサガオ、カーネーションを用意しました。
(店員さんにオススメの花を聞きました)

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何年も生けていなかったのが信じられないほど綺麗に生けて頂きました。
他の利用者様と、ここはナナメに挿した方がいいんちゃう?めっちゃうまいやん!とお話してワイワイ楽しんで行っておられました。

今回生け花のイベントを終えて、してみたい事を聞き出して行動に移せたのはいい経験になりました。
僕自身初めて1人で企画して、実行に移すのは初めてだったので不安もありましたが今回楽しそうにしている姿を見て本当に企画して良かったなと思います。
ですが反省点や課題のポイントもあったので
次回関わらせて頂いた時には100点の出来になれるようにしていきます。

大正事業所 村田
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2022年06月27日

アクティブスマイル☆6月

こんにちは、アクティブデイサービス大正の中西です。

毎月恒例アクティブスマイル!
今月は魚釣り大会をしました。

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魚の種類、大きさによって点数は違います。
制限時間を決めて何点釣れるかを競いました。
そして人間さんもおいてみました(笑)
あまり人気はなかったです・・・

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皆さん上手に釣ります。
やっぱり大きいクジラが点数が高いのではないかと人気でした。
観客もいます。「早く!」「急げ!」と盛り上がりました!


若いころは「釣りの会」に入ってていっぱい釣ったんやで〜と得意そうに
参加してくださる方もいてました(^▽^)
久しぶりに釣りをし、楽しかったようで違う日にもまた挑戦!(笑)

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お気に入りのようでした☆



結果発表をし上位3名の方にはおいし〜いスイーツを
持ち帰っていただきました!


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1位の方は片麻痺がある方で利き手ではなかったですが
とても器用にほとんどの魚を釣りあげ圧倒的でした☆


昔は釣りをしていたという方の声がちらほら聞こえ
懐かしい様子で楽しんでいただき良かったです。


アクティブデイサービス大正
中西

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2022年05月23日

アクティブスマイル(5月)

こんにちは!
大正介護職員の清田です。

今月のアクティブスマイルのイベントは5月11日〜17日が愛鳥週間という事で紙飛行機を鳥に見立てて紙コップを倒すイベントを行って頂きました。

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紙飛行機をご自身で作る方もいれば、スタッフと一緒に作る方もいました。

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作った紙飛行機で紙コップを倒すイベントで、上手く飛ばす方もいれば手に持ってコップに当てる方もいて楽しくイベントを行って頂きました。簡単そうに見えて、実際にやってみると真っ直ぐ飛ばなかったりでなかなか難しかったです…

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今回は始めてイベントをする中で、手が不自由な方はどうしよう?うまく声かけするにはどうしよう?等考える事が多く不安もありましたが、周りのスタッフの助けもあり多くの利用者様のスマイルを見る事ができました。
次回のイベントでは利用者様に更に満足して頂けるようなイベントを企画したいと思います。

大正事業所
清田

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2022年04月26日

新人自己紹介リレートーク 米田知世さん(大正事業所)

-皆様はじめまして-
アクティブデイサービス大正の新人理学療法士の米田知世(ヨネダ チセ)です。
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出身は徳島県です。

趣味は、音楽鑑賞と運動です。

現在は、大阪府と地元の徳島県の両方で

社会人ドッジボールをしています。

何もかも新しい環境で不安でいっぱいでしたが

わかりやすく丁寧に指導してくださる職員の方々のおかげで

少しずつ環境や業務等に慣れてきました。

今後もより一層努力し、確かな技術・知識

そして柔軟性のある考えを身に付けられるよう

頑張りますので、宜しくお願い致します。

次は、ST城豪さん(東成)です。
宜しくお願い致します!


▼昨年度の新人自己紹介リレートーク↓


▼「ブログやってみませんか?」広報室ST水野さんから、弊社公式ブログ『アクティブ報告』への記事投稿の方法を紹介しています。ぜひご活用ください↓
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2022年04月18日

新人自己紹介リレートーク 松本侑樹さん(大正事業所)

-皆様はじめまして-
アクティブデイサービス大正の新人理学療法士の松本侑樹(マツモト ユウキ)です。
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生まれも育ちも大阪の福島区です。(梅田の横にあります。)

趣味は、音楽鑑賞や野球観戦。後、夜中にドライブをすることです。

雰囲気が良い職場と優しく丁寧に業務を教えてくださる職員の方々のおかげで新しい環境に慣れてきたところです。

経験や知識を蓄えて、一人前の理学療法士に成長できるように頑張りますので宜しくお願い致します。

次は、PT米田知世さん(大正)です。
よろしく!

▼昨年度の新人自己紹介リレートーク↓


▼「ブログやってみませんか?」広報室ST水野さんから、弊社公式ブログ『アクティブ報告』への記事投稿の方法を紹介しています。ぜひご活用ください↓
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2022年04月12日

マイルール 変化を作る

マイルール 変化を作る 理学療法士 春木 優佑
今回は変化を作るという内容を発表させて頂きました。
僕は働く上でも、プライベートにおいてもこのマイルールを
意識して行動しています。
今後も継続していきたいと思っています。


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2022年04月07日

アクティブスマイル☆3.4月

こんにちは!
大正デイサービスの中西です。

今回は2か月かけて桜の花びらの制作をしました。

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ほとんどを利用者様に手伝っていただきました!

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丁寧に器用に作っていただいてます!
職員の方が時間がかかりへたくそでした(笑)

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自宅に持ち帰ってしてきてくださったり
皆さん桜が散る前に協力してくださいました。

まだコロナ禍が続く中で桜を見ていない利用者様も多く
デイフロアで春の桜気分を少しでも味わって
喜んでいただけて良かったです(⌒∇⌒)


また、4月から心機一転!!模様替えをしてみました!

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そして完成した桜の木がこちら↓
直接見ると迫力があります。

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「綺麗な〜」と大絶賛でした!

新しいフロアで綺麗な桜と共に今以上に
良いサービスが出来たらなと思います。
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2022年03月03日

アクティブスマイル☆2月

こんにちは!
デイサービス大正の中西です。

2月といえば節分ですね
今年も豆まき(ボール投げ)を開催しました!

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鬼作りは利用者様に手伝っていただきました。

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上手に塗ってくれています!


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「鬼は外〜 福はうち〜」と言いながら
みなさん投げてました!

最後は本物の村田鬼(変装などしてないですが)に投げました!
ごめんねと笑いながらみなさん結構本気で投げていました(笑)

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今回は点数など競わず自由に投げていただきました。
最後はお土産に豆をプレゼントしました☆
鬼のカップにいれてお渡ししたので喜んでくださいました(o^―^o)

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今月はなにするの?と聞いてくださったりと
楽しみにされている方もおられますので
また楽しい企画ができたらなと思います!


アクティブデイサービス大正
中西
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2022年02月22日

マイルール 坂口恭平

理学療法士としてリハビリをする上でのマイルールについて発表しました。
働いている中で感じることは理学療法士や作業療法士の職域の差がなくなってきていると感じることがあります。それは決して良いことでは無いと個人的には思っています。その中で理学療法士としての専門性とは何か、専門領域は何かについて考えることが専門性を活かす働き方に繋がると考えています。

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2022年01月28日

マイルール 大正城平健司


「目的を見つけよ。手段は後からついてくる」
というタイトルで発表させて頂いています。

マハトマ・ガンジーの言葉です。.pdf
大正城平健司
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2022年01月21日

マイルール デメリット考える 谷川

今回のマイルールは、デメリットを考えるです。
行動にはメリットデメリットが必ず生じていると思います。
デメリットを考えつつ、解決策及びメリットに繋げていくことが重要であると思いました。
マイルール2.pdf

                                    大正   谷川
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2022年01月12日

アクティブスマイル☆1月

あけましておめでとうございます。

アクティブデイサービス大正の中西です。

今月は大正事業所で毎年恒例化してきている書初めをしました!
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「なんの字を書こう〜」「家で考えてくるわ!」と
悩む利用者様も多く、考えるだけで楽しそうでした。

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久しぶりに字を書くので何枚も書き直し、練習したりする方もいれば
一発書きで書かれる方もいました。

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職員も一緒に書きました!(⌒∇⌒)
皆さん願望や目標を何枚も書いていました。
【モテたい】と書いた職員、、、
これには利用者様も笑っていました(⌒∇⌒)

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皆さんの思いが詰まった作品になりました。
上手にかけています!


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コロナでお正月らしいことしていないわ〜と
つぶやいている方もおられたので
少しでもお正月らしいことができ良かったです!

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2021年12月20日

アクティブスマイル11月(カメラの日)

こんにちは。大正の介護職の村田です。
11月のイベントは11月30日はカメラの日という事で写真を撮りました。

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初めは利用者さんの集合写真を撮る予定だったのですが、感染症対策の為最小限の人数で職員と写真を撮らせて頂きました。


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写真を撮った後、写真を額縁に入れてお渡ししました。


今回のイベントに関しては、反省する事が多かったです。
時間があまり取れずイベントが利用者さんに何かをしてもらうのではなくこちらで済ませてしまった事や、イベントに使用した金銭面等が上げられます。
ですがイベントの目的であるスマイルがたくさん見れた事が自分の中で嬉しかったです。



村田的ベストスマイルはこの方に決定しました!
本当に良い笑顔でまるで恋人のような写真です!

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次回からはもう少し準備に時間が取れるように前もって準備をするようにして引き続き利用者さんが楽しめるようなイベントを考えていきたいと思います。

アクティブ大正 村田

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2021年12月10日

マイルール ストレスとの付き合い方 谷川

今回のマイルールではストレスとの付き合い方について発表させて頂きました。
日本はストレス社会と言われています。他者に対して気を配ることが出来る・思いやりを持って関わることが出来る。とても素晴らしい事ではありますが、知らないうちに自分の体を傷つけてしまっているかもしれません。利用者様にはもちろんですが、自分の体を大切にする機会になればと思います。

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2021年12月07日

マイルール 環境設定 春木


今回マイルールで環境設定を発表させて頂きました。

プライベートな事から、仕事においても環境設定は意識しています。

自分自身何かを継続することが苦手なので、

継続しなければいけない環境設定で解決しています。

そしてリハビリにおいても、自主トレーニングは

環境を整えて継続できるような取り組みも考えていきたいと思っています。




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マイルール 話し方 城平

大正の城平です。

マイルールー話し方ーについて報告しています。

人が喜ぶことをする
約束は守る
行動してから考える
なるべく断らない
興味ないことする
これに追加して取り入れたいと思っているルールが話し方です。
文献を参考にしながら、日々精進したいと思います。

大正 OT城平健司
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【大正研修】マイルール 土肥

大正デイの土肥です。

今回のマイルールは3つのルールを上げてみました。

1つ目は感情のオンオフ

2つ目は頑張りすぎない

3つ目は明日やろうはバカ野郎です。

簡単にまとめるとメリハリです。
感情に関してもオンオフを意識することで話し方や表情に現れると思います。

また仕事と思うことで転倒リスクなどを考えることが意識づけできると思います。

皆さんも意識してみましょう。
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